Размер шрифта: A AA Цвет сайта ЦЦЦОбычная версия

Отвечаем на вопросы

Детский сад №80

Адрес: г.Владивосток,
ул. 1-я Поселковая, 15-а
телефон: 260-22-87

Главная Наши документы

Отчет о результатах самообследования за 2014-2015 год

Наши документы Публичный доклад и отчет о самообследовании

Отчет

о результатах самообследования муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад № 80 общеразвивающего вида г. Владивостока»

за 2014-2015 учебный год

Критерии самообследования

Результаты самообследования

Общая характеристика ДОО

Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад № 80 общеразвивающего вида г. Владивостока».

Тип – дошкольное образовательное учреждение.

Вид – общеобразовательный.

Статус – юридическое лицо.

Правоустанавливающие документы

Свидетельство о государственной регистрации юридического лица от 08.12.2000, серия 25 –АА № 001011;

Лицензия на право ведения образовательной деятельности  выданная  Департаментом образования и науки по Приморскому краю, серия РО № 029579 от 26 декабря 2011 года, регистрационный № 937;

Устав ДОУ.

Общие сведения об ДОО

Проектная  наполняемость  учреждения - 80 детей (4 возрастные группы). Возраст воспитанников от 3 до 7 лет.

МБДОУ « Детский сад № 80» располагается в двух зданиях:

две группы в отдельно стоящем одноэтажном здании по адресу:

ул. 1-я Поселковая, 15-а.;

другие две группы занимают первый этаж жилого здания по адресу: ул. Зои Космодемьянской, 11. ДОО находится вблизи от остановки общественного транспорта.

 Нормативно-правовое обеспечение управления ДОО

Учреждение в своей деятельности руководствуется   Федеральным законом «Об образовании в РФ», санитарно-эпидемиологическими правилами и нормативами СанПиН 2.4.1.3049-13 «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных образовательных организаций» и другими нормативными актами регионального и муниципального уровней.

Характеристика системы управления ДОО

Учредителем учреждения является администрация г. Владивостока. Непосредственно осуществляет руководство ДОУ Управление по работе с муниципальными учреждениями образования администрации города Владивостока. Должности распределены  в соответствии со штатным расписанием, утвержденным начальником Управления.

Во главе учреждения - и. о. заведующего МБДОУ «Детский сад № 80» Линёва Евгения Фёдоровна.

Органы государственно-общественного управления ДОУ:  

Учредитель ДОУ,  руководитель ДОУ, Попечительский совет, Педагогический Совет, Общее собрание трудового коллектива.

Результативность и эффективность системы управления ДОО

Система управления МБДОУ «Детский сад № 80» соответствует существующей нормативно-правовой базе. Повышается качество образования воспитанников, уровень квалификации педагогов, улучшается материально-технического обеспечения ДОУ.

Содержание и качество подготовки воспитанников.

МБДОУ «Детский сад № 80» осуществляет образовательную деятельность по программам дошкольного образования на основании лицензии, выданной Департаментом образования и науки по Приморскому краю. Задачи по реализации Программы определены на основе анализа результатов предшествующей педагогической деятельности, потребностей родителей, социума. Был разработан и реализован перспективный комплексно-тематический план работы на 2014-2915 учебный год, непосредственно-образовательная деятельность велась в интеграции с образовательными областями, внедрялась проектная деятельность в ДОУ. В среднем по ДОУ показатель освоения образовательных областей на конец учебного года – 87,8%.  Результаты мониторинга образовательного процесса в ДОУ остаются на высоком уровне.

На основании этих показателей можно сказать, что на конец учебного года в МБДОУ по освоению детьми ООП преобладает высокий уровень освоения (от 85% до 100%). Средний процент освоения всех образовательных областей ООП по саду 87,8%, что соответствует высокому уровню. «Физическое развитие» (89,3%), «Познавательное развитие» – 89,7%, «Речевое развитие» - (86,8%). ОО: «Художественно-эстетическое развитие» - (85,4%), «Социально-коммуникативное развитие» (88,4%). Низких показателей по освоению ОО в среднем по саду нет.

Состояние воспитательной работы и качество подготовки воспитанников

Удовлетворительные. МБДОУ «Детский сад № 80» реализует ООП, проводит воспитательную работу на должном уровне.

Организация учебного процесса

Целью деятельности является предоставление общедоступного   бесплатного дошкольного образования.

Предметом деятельности МБДОУ «Детский сад № 80» является реализация основной общеобразовательной программы дошкольного образования в группах общеразвивающей направленности. Учебный процесс построен на учебном и годовом планах работы, утвержденных Управлением по работе с муниципальными учреждениями образования администрации города Владивостока.

Характеристика педагогического коллектива

Общее количество педагогов

Воспитатель – 8

Музыкальный руководитель – 1

Инструктор по ФК – 1

Образовательный уровень педагогического коллектива

Высшее образование – 2/20%, из них педагогическое – 1/10%

Средне-специальное – 7/70%, из них педагогическое – 6/60%

Проходит обучение – 1/10%

Уровень квалификации педагогического коллектива

Высшая категория – 0 \0%

Первая категория – 4/40%

Вторая категория – 1/10%

Соответствие занимаемой должности – 4/40%

Стажевые показатели педагогического коллектива

до 2 лет – 2/20%

2-5 лет – 3/30%

5-20 лет – 2/20%

свыше 20 лет – 3/30%

Возрастные показатели педагогического коллектива

до 30 лет – 1/10%

30-55 лет – 7/70%

свыше 55 лет – 2/20%

Количество педагогических работников, обучающихся в ВУЗах, имеющих учёную степень, учёное звание, государственные и отраслевые награды

Обучается  в ВУЗе – 1/10%

Имеют грамоты Минобрнауки РФ – 2/20%

Работа с молодыми специалистами (наличие нормативных и отчетных документов)

План работы с молодыми специалистами в учреждении имеется

Творческие достижения педагогов

Участники всероссийских, городских и районных конкурсов и фестивалей

Формы повышения профессионального мастерства;

Самообразование, посещение ГМО и семинаров, курсовая подготовка

Система работы по повышению квалификации и переподготовке педагогических работников и ее результативность

За 2014-2015 год прошли курсы повышения квалификации 5/50 % педагогов

Укомплектованность  ДОО кадрами

100%

Потребность в кадрах

0%

Порядок установления заработной платы работников ДОО

В соответствие с Положением об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений, Единым квалификационным справочником должностей работников образования.

Документация по аттестации педагогических работников: нормативные документы, копии документов о присвоении категории

Ведется, в 2015-2016 учебном году планируется прохождение аттестации 2-х педагогов на первую квалификационную категорию.

Методическая работа в ДОО

Для того, чтобы работа была более эффективной в разных видах деятельности, педагоги систематически повышали квалификацию и педагогическое мастерство:

•          Участвовали в работе городских методических объединений;

•          Совершенствовали работу по взаимодействию с семьями воспитанников;

•          Участвовали в конкурсах муниципального и регионального уровней;

•          Посещали курсы повышения квалификации;

•          Занимались самообразованием и саморазвитием.

В  2014 – 2015 учебном году наш детский сад участвовал в следующих мероприятиях:

•          Всероссийский конкурс детского рисунка «На страже Родины»

•          Региональный конкурс исследовательских работ дошкольников и школьников «Юный исследователь – Дальний Восток -2015»

•          Фестиваль современных образовательных технологий -2014

•          Фестиваль образовательных инноваций «Образование -2015»

•          Всероссийские занимательные викторины на различную тему

•          Конкурс  рисунков «70 лет Великой Победе»

•          Всероссийский творческий проект «Калейдоскоп ярких впечатлений»

Учебно - методическое, библиотечно-информационное обеспечение

ООП дошкольного образования «От рождения до школы» под редакцией  Н. Е. Вераксы, Т. С. Комаровой (2011). Она учитывает приоритетное направление ДОУ, интересы и особенности воспитанников, запросы родителей и включает реализацию следующих  парциальных программ:

•          Дошкольникам об истории и культуре России» (Г.Н. Данилина)

•          «Патриотическое воспитание детей 6-7 лет» (Н.Г. Комратова)

•          «Воспитание основ здорового образа жизни у детей» (Н.С. Голицына)

•          «Воспитание экологической культуры в дошкольном детстве» (С.Н. Николаева)

•          «Экологические занятия с детьми 6-7 лет» (Т.Н. Бондаренко)

•          «Изобразительная деятельность в детском саду «Цветные ладошки»» (И.А. Лыкова)

•          «Социально-эмоциональное развитие дошкольников»

(С.Н. Толстикова, Н.А. Виноградова)

•          «Обучение детей дошкольного возраста рассказыванию» (Э.П. Короткова)

•          «Физическая культура в детском саду» (Л.И. Пензулаева)

•          «Окружающий мир» (Т.М. Бондаренко)

•          «Развитие речи» (О.С. Ушакова, Л.Е. Кыласова)

•          «Художественая литература» (О.С. Ушакова, Н.В. Гавриш)

•          «ФЭМП» (И.А.Помораева, В.А. Позина)

•          «Социализация» (Т.А. Шарыгина, Т.В. Потапова)

Материально- техническое  обеспечение ДОО

МБДОУ расположено в живописном, отдаленном от центра города жилом микрорайоне. Рядом с остановкой транспорта. Имеется 3 земельных участка, территории которых ограждены заборами. Участки озеленены. Имеется спортивная площадка, теневые навесы,  для защиты детей от солнца и осадков, небольшие участки с посевами сельскохозяйственных культур.

На территории отсутствуют постройки, функционально не связанные с образовательным учреждением.

Въезды и входы на участок, проезды, дорожки и площадка для мусоросборников заасфальтированы.

В МБДОУ имеется набор помещений: 4 групповых помещения, медицинский кабинет, медицинский изолятор, кабинет заведующего, 2 пищеблока, 2 кладовые, коридоры,  технические и санитарно-гигиенические помещения. Входы в здания оборудованы двойным тамбуром.

В детском саду соблюдается принцип групповой изоляции.

Групповые помещения включают: рабочую зону с размещенными учебными столами для воспитанников, рабочую зону воспитателя, дополнительное пространство для размещения учебно-наглядных пособий, технических средств обучения, зону для игр и активной деятельности.

Спальни оборудованы стационарными кроватями. Туалетные зоны делятся на умывальную и зону санузлов. В умывальной зоне расположены раковины для детей и шкафчики для индивидуальных полотенец, зоны санузлов разделены перегородками для мальчиков и девочек.

Соблюдение в ДОУ мер противопожарной и антитеррористической безопасности           Основным нормативно-правовым актом, содержащим положение об обеспечении безопасности участников образовательного процесса, является закон РФ № 273-ФЗ  от 29.12.2012г. «Об образовании в Российской Федерации», который в пп.3 ч.3 ст.32 устанавливает ответственность образовательного учреждения за жизнь и здоровье воспитанников и работников учреждения во время образовательного процесса.

 

Основными направлениями деятельности администрации детского сада по обеспечению безопасности в детском саду являются:

  • пожарная безопасность;
  • антитеррористическая защищенность;
  • обеспечение выполнения санитарно-гигиенических требований;
  • охрана труда.

     МБДОУ № 80 оборудовано тревожной кнопкой, Автоматической пожарной сигнализацией, с выводом сигнала на диспетчерский пульт МЧС, в полном объеме обеспечено средствами пожаротушения.

Соблюдаются требования к содержанию эвакуационных выходов, регулярно проводятся инструктажи по пожарной безопасности и занятия (плановая эвакуация детей) с сотрудниками по умению правильно действовать при пожаре. В каждом здании в доступных местах размещены планы эвакуации людей при пожаре. Своевременно и в полном объеме выполняются предписания Государственного пожарного надзора.

            Не менее важным направлением является обеспечение комплексной безопасности учреждения, его антитеррористическая защищенность.

Входы в учреждение оборудованы кнопками вызова администрации ДОУ для лиц с ограниченными возможностями.

Главной целью по охране труда в МБДОУ № 80 является создание и обеспечение здоровых и безопасных условий труда, сохранение жизни и здоровья воспитанников и сотрудников в процессе воспитания и организованного отдыха. Осуществляется обязательная ежегодная диспансеризация сотрудников.

Медицинское обеспечение ДОУ, сохранение и укрепление здоровья воспитанников

Для медицинского обслуживания в детском саду работает врач. Ведется регламентируемая медицинская документация. Проводится вакцинопрофилактика детей и сотрудников.

Организация питания

В учреждении предусмотрено 5- ти разовое питание. Разработано и утверждено10-ти дневное цикличное меню, на основе физиологических потребностей ребенка.

            Для организации питания в учреждении имеется 2 пищеблока, 2 кладовые.

Доставка продуктов осуществляется в соответствии с заключенными муниципальными контрактами. Хранение продуктов, качество питания соответствует нормам «СанПиН». Принимаемая продукция поступает с необходимой документацией и допустимыми сроками годности. Контроль качества питания осуществляют специалисты Роспотребнадзора, бракеражная комиссия МБДОУ № 80.

Функционирование внутренней системы оценки качества образования

3 раза в год (в начале, в середине и в конце учебного года) осуществляется мониторинг уровня освоения ООП воспитанниками.

 


Показатели
деятельности муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения

«Детский сад № 80 общеразвивающего вида г. Владивостока» за 2014-2015 учебный год

 

№ п/п

Показатели

Единица измерения

  1. Образовательная деятельность

1.1

Общая численность воспитанников, осваивающих образовательную программу дошкольного образования, в том числе:

человек/%

1.1.1

В режиме полного дня (8-12 часов)

104

1.1.2

В режиме кратковременного пребывания (3-5 часов)

0

1.1.3

В семейной дошкольной группе

0

1.1.4

В форме семейного образования с психолого-педагогическим сопровождением на базе дошкольной образовательной организации

0

1.2

Общая численность воспитанников в возрасте до 3 лет

0

1.3

Общая численность воспитанников в возрасте от 3 до 8 лет

104

1.4

Численность/удельный вес численности воспитанников в общей численности воспитанников, получающих услуги присмотра и ухода:

0

1.4.1

В режиме полного дня (8-12 часов)

0

1.4.2

В режиме продленного дня (12-14 часов)

0

1.4.3

В режиме круглосуточного пребывания

0

1.5

Численность/удельный вес численности воспитанников с ограниченными возможностями здоровья в общей численности воспитанников, получающих услуги:

0

1.5.1

По коррекции недостатков в физическом и (или) психическом развитии

0

1.5.2

По освоению образовательной программы дошкольного образования

0

1.5.3

По присмотру и уходу

0

1.6

Средний показатель пропущенных дней при посещении дошкольной образовательной организации по болезни на одного воспитанника

1,0

1.7

Общая численность педагогических работников, в том числе:

10

1.7.1

Численность/удельный вес численности педагогических работников, имеющих высшее образование

2/20%

1.7.2

Численность/удельный вес численности педагогических работников, имеющих высшее образование педагогической направленности (профиля)

1/10%

1.7.3

Численность/удельный вес численности педагогических работников, имеющих среднее профессиональное образование

7/70%

1.7.4

Численность/удельный вес численности педагогических работников, имеющих среднее профессиональное образование педагогической направленности (профиля)

6/60%

1.8

Численность/удельный вес численности педагогических работников, которым по результатам аттестации присвоена квалификационная категория, в общей численности педагогических работников, в том числе:

человек/%

1.8.1

Высшая

0

1.8.2

Первая

4/50%

1.9

Численность/удельный вес численности педагогических работников в общей численности педагогических работников, педагогический стаж работы которых составляет:

 

1.9.1

До 5 лет

4/40%

1.9.2

Свыше 30 лет

2/20%

1.10

Численность/удельный вес численности педагогических работников в общей численности педагогических работников в возрасте до 30 лет

1/10%

1.11

Численность/удельный вес численности педагогических работников в общей численности педагогических работников в возрасте от 55 лет

2/20%

1.12

Численность/удельный вес численности педагогических и административно-хозяйственных работников, прошедших за последние 5 лет повышение квалификации/профессиональную переподготовку по профилю педагогической деятельности или иной осуществляемой в образовательной организации деятельности, в общей численности педагогических и административно-хозяйственных работников

3/30%

1.13

Численность/удельный вес численности педагогических и административно-хозяйственных работников, прошедших повышение квалификации по применению в образовательном процессе федеральных государственных образовательных стандартов в общей численности педагогических и административно-хозяйственных работников

3/30%

1.14

Соотношение “педагогический работник/воспитанник” в дошкольной образовательной организации

10/104

1.15

Наличие в образовательной организации следующих педагогических работников:

 

1.15.1

Музыкального руководителя

да

1.15.2

Инструктора по физической культуре

да

1.15.3

Учителя-логопеда

нет

1.15.4

Логопеда

нет

1.15.5

Учителя- дефектолога

нет

1.15.6

Педагога-психолога

нет

2. Инфраструктура

2.1

Общая площадь помещений, в которых осуществляется образовательная деятельность, в расчете на одного воспитанника

2 кв.м.

2.2

Площадь помещений для организации дополнительных видов деятельности воспитанников

2 кв.м.

2.3

Наличие физкультурного зала

нет

2.4

Наличие музыкального зала

нет

2.5

Наличие прогулочных площадок, обеспечивающих физическую активность и разнообразную игровую деятельность воспитанников на прогулке

да

 


 

Мы можем обсудить все события и новости на нашем форуме!

Нажми на кнопку! Поделись с друзьями!

 

*Все информационные, фото, видео материалы на официальном сайте образовательной организации размещены с согласия сотрудников, родителей (законных представителей) воспитанников.
Перепечатка материала возможна только при наличии активной ссылки на источник.

.